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"厨房里的激战2po", 原标题:菲律宾总统访美见拜登,美官员放风:将达成两项协议 菲律宾总统小马科斯定于4月30日到5月4日访问华盛顿并与美国总统拜登举行会谈。一位美国官员4月29日向路透社透露,美菲两国首脑会谈将达成两项主要协议,一是增加两国商业往来,二是就加强“军事力量”达成协议。 据路透社报道,这位美国官员说,菲律宾的“地理位置极为关键”,而小马科斯和拜登的会晤希望能将美菲同盟恢复到上世纪70年代到80年代的水平。 这是今年以来美菲之间的一次最新互动。2月初,美国国防部长奥斯汀访问菲律宾,马尼拉同意向美国开放四处新的军事基地。4月初,菲律宾公布了这四个军事基地的地点,其中3个面向台海,1个靠近我南沙群岛,其意图已经不言而喻。4月11日,美菲“2+2”部长级对话会后发布的联合声明,歪曲了中方正当合法进行的海上执法活动。 对于美菲间出现消极动向,中国外交部发言人早已亮明态度:中方一直主张亚太是地区国家的共同家园,亚太地区的和平稳定关键在于地区国家坚持相互信任、团结合作,牢牢把自身安全的生命线掌握在自己手里。我们再次提醒有关地区国家,一味迎合域外势力不仅无法维护自身安全,反而将加剧局势紧张,危害地区和平稳定,也必将殃及自身。关键字:
"厨房里的激战2po",“五一”长假将至月工资支付日在5月1日至5日的小伙伴注意啦5月份工资可以提前发有些网友说每次临近节假日时工资都在节前就发--**-- “五一”长假将至 月工资支付日 在5月1日至5日的小伙伴注意啦 5月份工资可以提前发 有些网友说 每次临近节假日时 工资都在节前就发了 也有人说 自己的公司是节假日后才发 那么,像“五一”等节假日期间 “卡点”的工资 到底应该什么时候发? 一起来看看↓ 遇到法定节假日,单位应该提前发工资吗? 工资发放与“五一”假期无关,用人单位按照原先既定的发薪日发放工资,只要不拖欠就不违法。如果发薪日正好在节假日期间,单位则应该提前发放。 根据《工资支付暂行规定》第七条,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 “五一”假期加班,工资怎么算? 根据今年假期安排,在5月1日加班的发放3倍工资,5月2日至5日加班的发放2倍工资。 根据《工资支付暂行规定》第十三条,用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应按以下标准支付工资:用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资;用人单位依法安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资;用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。实行计件工资的劳动者,在完成计件定额任务后,由用人单位安排延长工作时间的,应根据上述规定的原则,分别按照不低于其本人法定工作时间计件单价的150%、200%、300%支付其工资。
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作者:蒙傲薇
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